Atlas da Saúde

No primeiro semestre de 2023, o estudo ‘Training Needs Assessment for the Design of Health Care Digital Transformation Courses in EU’, co-financiado pelo projeto EU4Health da Comissão Europeia, fez um levantamento das necessidades dos profissionais de saúde em Portugal, Bélgica, Letónia, Noruega e Itália, com enfoque nas competências digitais, desde os níveis básicos aos mais avançados. Os resultados do estudo são apresentados num paper que será divulgado em dois congressos científicos: no próximo dia 25 de junho, na IEEE MELECON 2024, no Porto; e entre os dias 13 e 15 de novembro, na European Public Health Conference 2024, em Lisboa.

Entre os resultados do estudo, destaca-se alguma “incapacidade de utilizar” corretamente as ferramentas digitais, que contrasta com um setor em contante inovação e implementação de processos digitais. Segundo os profissionais de saúde inquiridos, 53% reconhece que tem algumas competências digitais de informação e comunicação, desde aplicações de edição de texto aos aplicativos de comunicação interna (exemplo, Microsoft Word, MS Teams), mas somente 27% dos profissionais confirma conseguir utilizar estas ferramentas para resolver problemas no seu ambiente de trabalho na saúde. Relativamente a competências digitais avançadas, nomeadamente, utilizando ferramentas analíticas ou baseadas em “Internet of Things” (exemplo, smart devices, aplicações de telemedicina), 56% considera ter competências de análise de dados (exemplo, registos clínicos), mas apenas 21% dos inquiridos afirma dominar as soluções digitais que tem ao seu dispor, e 12% reconhece que estas tecnologias existem, mas não as utiliza.

Os resultados do estudo revelam que é urgente desenvolver programas de formação em competências digitais focados nas necessidades reais, colaborativas e individuais dos profissionais da saúde, e que é necessário um processo de requalificação para os mesmos acompanharem a complexa transição digital que ocorre no setor da saúde.

O estudo conclui ainda que, segundo a necessidade e vontade dos profissionais, a formação deve ser em formato híbrido - apesar dos profissionais preferirem a formação presencial, diretamente no ambiente de trabalho, a investigação demonstra que o ensino online é eficaz, sobretudo na parte teórica. Os profissionais da saúde dominam e conhecem as soft skills, mas reiteram a necessidade e interesse de uma formação contínua, sobretudo em gestão de tempo e do stress.

“Num cenário de saúde em rápida evolução, a transformação digital da saúde é o presente e futuro inadiáveis. Sem as competências necessárias, nomeadamente as digitais, este caminho toma um rumo insustentável para os profissionais e as equipas de saúde. Neste estudo ficam claras as reais necessidades dos profissionais da saúde, partindo de duas questões principais: que competências têm? e quais as competências que consideram necessário desenvolver? Os resultados revelam que é necessário apostar seriamente em formação de qualidade, a todos os níveis de cuidados, não esquecendo os cuidados primários de saúde, por forma a alcançarmos um ecossistema digitalmente capacitado, que acompanhe estes tempos de constante e rápida inovação tecnológica”, defende Mélanie Maia, investigadora do projeto e primeira autora do paper.

‘Training Needs Assessment for the Design of Health Care Digital Transformation Courses in EU’ consistiu num inquérito e focus-groups, realizados a cerca de 400 participantes validados que representam a multidisciplinaridade dos profissionais da saúde: nutricionistas, radiologias, técnicos de laboratório, médicos, dentistas, parteiras, enfermeiros, terapia ocupacional, fisioterapia, assistentes sociais, entre outros (incluindo gestores e consultores), em cinco países europeus, incluindo Portugal.

A investigação foi liderada por uma equipa de investigadores do UNIDEMI, a Unidade de Investigação e Desenvolvimento em Engenharia Mecânica e Industrial da NOVA FCT, em colaboração com outros investigadores da União Europeia. O estudo está inserido no projeto europeu ‘eHospital4Future - Building future through an innovated and digital skilled hospital’ (EU4Health 101101190). 

Além das expressões artísticas, serão oferecidas formações e palestras no Auditório Armando de Castro. O principal objetivo é desmistificar estigmas e promover um espaço seguro e inclusivo para a expressão criativa autista.

“Este dia celebra as características únicas que as pessoas autistas apresentam. O objetivo do Dia do Orgulho Autista é mudar a visão negativa do autismo pelos meios de comunicação e pela sociedade em geral. A essência da comemoração é assegurar que as pessoas com autismo não são doentes. As pessoas com autismo possuem algumas características próprias que lhes trazem desafios e recompensas únicas”, explica Miguel Roque Dias, gestor de comunicação do Ispa.

O Ispa e a APVA organizam este evento com a intenção de apresentar os trabalhos artísticos de pessoas dentro do espetro autista, abrangendo diversas formas de expressão, como fotografia, dança, música, pintura e escrita. Este evento não apenas proporciona um espaço seguro para que pessoas autistas possam expressar a sua criatividade, mas também promove a comunicação e a interação com a comunidade, familiares e profissionais da área.

O Dia Mundial do Orgulho Autista é uma ocasião para celebrar as conquistas das pessoas autistas e destacar a importância da inclusão e aceitação. É uma oportunidade de combater o estigma associado ao autismo, promover a compreensão da Perturbação do Espectro do Autismo (PEA) e reforçar a mensagem de que a diversidade autista é uma parte valiosa da sociedade. Além disso, o dia também é uma oportunidade para educar e informar o público em geral sobre as necessidades e desafios enfrentados pelas pessoas autistas. “Ao aumentar a consciencialização, podemos trabalhar para criar ambientes mais inclusivos e garantir que todos tenham oportunidades iguais de desenvolvimento e realização pessoal”, adianta Miguel Roque Dias.

“Grande parte dos eventos e recursos disponíveis sobre Autismo focam-se nas nossas dificuldades, muitas vezes de forma capacitista e desatualizada, e tende a patologizar a nossa existência. Isso pode ter um efeito negativo na autoestima de pessoas autistas, que estudos mostram terem uma prevalência elevadíssima de problemas de saúde mental. O Dia do Orgulho Autista foi criado para juntarmos a nossa comunidade e celebrarmos quem somos, a nossa criatividade, as nossas experiências e as nossas vidas, através da arte. Queremos mostrar a crianças e adultos autistas que ser autista não significa sermos ‘menos que’, mas que trazemos uma forma de ver o mundo essencial para o mudar para melhor.”, acrescenta Sara Rocha, Presidente da APVA.

O evento realiza-se no dia 22 de junho, das 10h00 às 17h00, no Ispa. As atividades dividir-se-ão entre o Auditório Armando de Castro, dedicado a performances e formações, e a Sala 310, destinada a exposições de arte e partilha de experiências.

Podem candidatar-se ao Prémio Healthcare Excellence equipas de profissionais de saúde que incluam pelo menos um administrador hospitalar e que tenham sido desenvolvidos e implementados, no ano 2023 e/ou 2024.

As candidaturas podem ser apresentadas por organizações públicas, sociais e privadas do Sistema de Saúde, de Portugal Continente e Regiões Autónomas dos Açores e da Madeira.

Os projetos serão avaliados por um júri independente composto por quatro profissionais de mérito reconhecido, incluindo um Administrador Hospitalar, dois membros de reconhecida competência na área da saúde e um jornalista. Para efeitos de avaliação por parte do júri, além do impacto, serão tidos em conta a inovação, a replicabilidade

A reunião final do Prémio Healthcare Excellence realiza-se a 25 de outubro de 2024, no Luso, onde os finalistas farão uma apresentação dos projetos selecionados. No evento será ainda anunciado o grande vencedor, a quem será atribuído um prémio no valor de 5.000 euros destinado à instituição onde o projeto foi desenvolvido e implementado.

Para submeter a candidatura, é necessário preencher o formulário disponível e enviar a declaração da instituição e a apresentação resumida do projeto para o email [email protected].

O regulamento completo do Prémio Healthcare Excellence está disponível no site da APAH em https://apah.pt.

Em parceria com duas das principais empresas farmacêuticas da Europa, o Grupo Chiesi e a SYNLAB Italy, o EIT Health, uma parte do Instituto Europeu de Inovação e Tecnologia (EIT), um organismo da União Europeia, lançou o novo programa InnoStars Connect. Implementada num formato de inovação aberta, a iniciativa tem como objetivo reunir start-ups, investigadores de PME, universidades e hospitais em Portugal e noutros países moderados e emergentes para colaborar no desenvolvimento e implementação de inovações que mudam a vida. Através da iniciativa, as 10 organizações selecionadas terão acesso à maior rede de inovação no domínio da saúde, a financiamento e a orientação profissional dos líderes da indústria farmacêutica para testar soluções inovadoras que abordem os desafios prementes no domínio dos cuidados da saúde. As três melhores equipas competirão pelo prémio financeiro durante a Grande Final do EIT Health InnoStars. O prazo para a apresentação de candidaturas termina a 30 de junho.

Quais são as vantagens para os inovadores?

“O InnoStars Connect incorpora na perfeição o provérbio muitas vezes referido de que ninguém pode inovar sozinho. Através deste novo e entusiasmante programa, estamos a abrir portas para que os inovadores de Portugal acedam a recursos, conhecimentos e, mais importante ainda, a ligações dentro da nossa rede para desenvolverem soluções promissoras para os desafios mais prementes no domínio dos cuidados de saúde", afirmou Sarah Haddadin, líder de inovação RIS do EIT Health InnoStars e gestora do programa. - Ao alavancar a experiência coletiva de profissionais e instituições de alto nível, o InnoStars Connect não é apenas um programa - é uma plataforma transformadora projetada para impulsionar a inovação nos cuidados de saúde para novos patamares e promover um ecossistema colaborativo para um impacto duradouro”.

Desafio 1 – Grupo Chiesi

O Grupo Chiesi é um grupo global orientado para a investigação biofarmacêutica, impulsionado pelo desejo de aumentar a qualidade de vida humana dos doentes, das suas famílias e das suas comunidades com produtos e serviços inovadores. A empresa, em conjunto com o EIT Health InnoStars, procura soluções inovadoras nas áreas de produtos e serviços que promovam a ventilação, desde os recém-nascidos até às populações adultas (AIR), o tratamento de doentes com doenças raras e ultra-raras (RARE) e produtos e serviços que apoiem os cuidados especiais prestados por profissionais médicos e o autocuidado voltado para o consumidor (CARE) relacionados com:

a)  Abordagens/Soluções Terapêuticas Inovadoras

• biomarcadores (incluindo os digitais para diagnóstico precoce e monitorização);
• ferramentas e soluções médicas capazes de melhorar a jornada do doente e a adesão à terapêutica;
• soluções inovadoras e dispositivos avançados para melhorar a administração de fármacos por inalação, bem como a administração de macromoléculas complexas, e para a CGT (terapias celulares e genéticas);
• soluções biotecnológicas avançadas para a produção e administração de terapêuticas mais sustentáveis, bem como para terapêuticas dedicadas às doenças RARE.

b)  Soluções inovadoras de saúde digital

• para melhorar os cuidados de saúde e a experiência de viagem dos doentes;
• melhorar os ensaios clínicos (desde a identificação dos doentes até à gestão e eventual acompanhamento);
• desenvolver uma recolha, análise e utilização coordenada de dados do mundo real;
• melhorar os resultados do tratamento e da reabilitação.

“Estamos à procura de inovadores da indústria exemplares e talentosos entre start-ups, PMEs, hospitais, universidades e instituições de pesquisa em Itália e no estrangeiro para colaborar conosco em oportunidades de inovação aberta. O nosso objetivo é explorar para além dos limites atuais, investigar novas abordagens e desenvolver melhores modelos. Ao combinar a nossa experiência com a InnoStars Connect, prevemos soluções pioneiras que respondam às necessidades em evolução dos doentes e dos sistemas de saúde. Juntos podemos enfrentar os desafios criados pela interconexão entre a saúde do planeta e a saúde humana, promovendo um futuro mais saudável para todos", afirma Fabrizio Conicella, Chefe do Centro de Inovação Aberta e Competência do Grupo Chiesi.

Desafio 2 – SYNLAB Italy

A SYNLAB Italy é a empresa de diagnóstico líder na Europa com uma nova abordagem "integrada" à inovação médica, à prevenção e aos cuidados de saúde em Itália - uma abordagem alinhada com os padrões de qualidade de excelência na Europa. Juntamente com o EIT Health InnoStars, estão à procura de Biomarcadores e Tecnologias de Diagnóstico Avançados:

• desenvolver biomarcadores de diagnóstico de última geração e tecnologias para aumentar os serviços da SYNLAB Italy, incluindo avanços nas metodologias de ensaio.

“Vemos um enorme potencial nos biomarcadores e tecnologias de diagnóstico inovadores para revolucionar a prestação dos cuidados de saúde. Através do InnoStars Connect, estamos ansiosos por estabelecer parcerias com inovadores de toda a Europa para encontrar soluções criativas que melhorem os nossos serviços e os resultados para os doentes. Ao juntar forças connosco, os inovadores podem ajudar-nos a descobrir novas formas de fornecer diagnósticos de ponta que moldarão o futuro dos cuidados de saúde para milhões de cidadãos europeus”, refere Maurizio Ferrari - CMO Chief Medical Officer SYNLAB Italy.

Quem se pode candidatar e como?

Start-ups, PME, hospitais, universidades e instituições de investigação de toda a Europa dos países elegíveis com soluções inovadoras relevantes para os desafios acima referidos são incentivados a candidatar-se ao programa InnoStars Connect. Os candidatos elegíveis devem ter uma solução com um nível de maturidade entre TRL 5 (tecnologia validada num ambiente relevante) e TRL 7 (demonstração de protótipo de sistema num ambiente operacional) e estar preparados para colaborar num quadro de inovação aberta. As organizações individuais que não são atualmente parceiras do EIT Health devem tornar-se parceiras do EIT Health InnoStars. Ao aderirem ao programa, terão acesso a uma rede e a recursos alargados, oferecendo colaborações transformadoras com os principais inovadores da área da saúde.

As organizações interessadas em candidatar-se podem obter mais informações e candidatar-se aqui.

Para participar neste leilão basta aceder à plataforma digital eSolidar e apresentar uma licitação à camisola assinada pelo internacional português que joga no Barcelona. A licitação mais elevada levará para casa a camisola autografada, e simultaneamente estará a gerar saúde na vida de quem mais precisa.

O Programa abem: já apoiou mais de 37 000 beneficiários, tendo já contribuído para a dispensa de mais de 2,7 milhões de embalagens de medicamentos. Juntos, continuaremos a trabalhar para que o acesso ao medicamento seja uma realidade de todos.

Os beneficiários do Programa abem: são cidadãos que se encontram em situação de comprovada carência socioeconómica, referenciados por entidades parceiras locais, como autarquias, IPSS, Cáritas e Misericórdias que integram uma rede colaborativa presente em todos os distritos e Regiões Autónomas da Madeira e dos Açores. Os beneficiários abem: têm acesso a um cartão abem:, através do qual podem adquirir os medicamentos comparticipados que lhes forem prescritos, sem custos.

Estes são alguns dos pontos negativos do relatório europeu que avalia a forma como são prestados cuidados a adultos com atrofia muscular espinhal (AME) em 22 países europeus.

Contudo, dos 19 indicadores avaliados, Portugal tem 9 classificados como razoáveis, 5 que são positivos e outros cinco considerados “nada bons”.

“É desanimador ver adultos que vivem com AME terem de passar por múltiplas visitas hospitalares para se encontrarem com diferentes especialistas, sendo que alguns deles chegam a viajar 400 quilómetros de cada vez”, refere uma representante da Associação Portuguesa de Neuromusculares (APN) que participou na avaliação feita pela SMA (Spinal Muscular Atrophy) Europe.

Como pontos positivos, o relatório indica que um adulto com AME tem acesso gratuito a “quase todos os serviços de saúde de que possa necessitar”, assim como a ”todos os dispositivos e equipamentos assistenciais que sejam prescritos pelos seus médicos para assistência em casa, no local de trabalho ou de mobilidade.” Tem também “acesso a terapêuticas modificadoras da doença” independentemente da sua idade ou tipo de AME.

Em relação aos 19 indicadores especificamente avaliados, Portugal teve nota “boa” precisamente no acesso a terapêuticas, na continuidade dos cuidados, no reembolso de consultas com profissionais de saúde, no apoio social para a educação e emprego e ainda nos assistentes pessoais/profissionais.

No entanto, o relatório sublinha que se os adultos com AME não preencherem os critérios para ser elegíveis para aceder a assistentes pessoais com formação específica, os seus principais cuidadores “tendem a ser familiares próximos, que continuam sem apoio significativo por parte do governo”.

Aliás, o ponto dos cuidadores informais é um dos cinco indicadores considerados “nada bons”, em conjunto com o financiamento público de organizações de doentes e políticas de doenças raras, cuidados multidisciplinares, navegação no sistema de saúde e orientações de tratamento.

No campo dos indicadores avaliados como “razoáveis”, surge a transição dos cuidados pediátricos para os cuidados de adultos, o acesso a centros de tratamentos de AME, o registo de doentes a nível nacional ou o suporte a dispositivos e equipamentos assistenciais que são fundamentais para os doentes.

O relatório sobre o desempenho de Portugal nos cuidados prestados a adultos com AME vai ser apresentado no sábado numa Conferência em Lisboa.

A Conferência “Cuidar em Sociedade na Atrofia Muscular Espinhal (AME) 2024” é promovida pela APN, pela Sociedade Portuguesa de Estudos de Doenças Neuromusculares e pela Roche.

Na Conferência, o Instituto Nacional de Saúde Doutor Ricardo Jorge (INSA) foi apresentado um balanço do rastreio neonatal (teste do pezinho) em relação à atrofia muscular espinhal.

O estudo piloto que incluiu a AME no teste do pezinho começou em outubro de 2022. Ainda nesse ano, o rastreio neonatal permitiu detetar um caso de atrofia muscular espinhal. Em 2023 foram detetados seis casos, segundo dados oficiais do INSA.

O rastreio neonatal é considerado essencial para permitir o tratamento dos doentes desde o nascimento, mesmo nos casos em que a doença só se manifesta mais tarde. Quanto mais cedo for o diagnóstico, mais rapidamente pode ser travada a progressão da doença, melhorando a qualidade de vida e, nas formas mais graves, evitando até mortes tão precoces.

A Atrofia Muscular Espinhal é uma doença genética rara, progressiva, que retira força física às pessoas, podendo afetar a capacidade de andar, comer e até de falar. Apesar de rara, é a principal causa genética de morte em bebés. É sobretudo diagnosticada durante a infância, mas pode afetar pessoas com qualquer idade.

Em 2019, a prevalência da AME em Portugal foi estimada em 147 doentes: 18 com tipo 1, 46 com tipo 2 e 83 com tipo 3.

“A realização desta segunda conferência, sobre a importância e o valor que deve ser atribuído ao conjunto de cuidados de que necessitam as pessoas afetadas pela Atrofia Muscular Espinhal, e a proteção que é devida às suas famílias, também pretende demonstrar a importância crescente do papel das organizações que as representam, que as defendem e que têm conseguido dar relevo à evolução da ciência e às suas implicações sociais”, afirma Joaquim Brites, Presidente da APN.

“Esta conferência é um momento  de reflexão e debate sobre o caminho já percorrido e aquele a percorrer na jornada do melhor cuidado das pessoas com AME. Com a participação de intervenientes envolvidos a diversos níveis na abordagem da AME, esperamos uma visão abrangente do cuidado em sociedade nesta doença”, destaca Luís Braz, neurologista e membro da Direção da Sociedade Portuguesa de Estudos de Doenças Neuromusculares”

Entre o painel de especialistas, estarão presentes profissionais de saúde do Futebol Clube do Porto, do Sporting e do Benfica, bem como o ortopedista Manuel Gutierres, a nutricionista Conceição Calhau e a médica Helena Fernandes. As sessões vão contar ainda com a partilha de experiências de diversos desportistas, como o antigo jogador de futebol Derlei.

“Esta iniciativa é extremamente importante para fomentar a troca de experiências e a atualização de conhecimentos, tanto mais com a participação de dezenas de profissionais com elevada experiência na área do desporto e da saúde”, revela a organização.

A terceira edição das jornadas decorre no âmbito da formação pós-graduada de Reabilitação no Exercício e Desporto e são presididas pelo professor da FMUP Manuel Gutierres.

Mais informações em www.med.up.pt.